任天堂の社長が交代となったようです。
古川俊太郎取締役(46)が社長に昇格、君島達己社長(68)は相談役に。
任天堂は26日、古川俊太郎取締役(46)が社長に昇格する人事を発表した。君島達己社長(68)は相談役に就く。経営の若返りを図り、変化の激しいゲーム業界で継続的にヒット商品を生み出すための体制変更を進める。
任天堂の古川俊太郎次期社長(左)と君島達己社長(26日午後、大阪取引所)
古川氏は経理部門が長く、2015年に経営企画室長に就任。ゲーム機やソフトの販売計画作りにも携わり、17年3月に発売したゲーム機「ニンテンドースイッチ」のヒットに貢献した。ドイツにある欧州統括会社に約10年間駐在し、海外経験も豊富だ。
同社はゲーム機やゲームソフトの売れ行きで業績が大きく左右される。新商品の投入時期の策定など効果的な販売計画作りに精通した古川氏を起用し、業容拡大を図る。
君島氏は15年に岩田聡前社長が死去したことを受け、急きょ社長に就任。低迷していた業績をスイッチの販売で立て直した。18年3月期の連結営業利益は前期比6倍の1776億円になった。
君島氏は経営層にはゲーム購入者の中心となる若者に近い感覚が必要との見方から、社長就任以降は世代交代を模索してきた。業績が回復基調に入ったタイミングでの社長交代が最適と判断した。執行役員の数も増やして40代の若手を引き上げる。
若いんだなと思ったら、割と任天堂の歴代社長は若くして就任してるんですね。
君島社長は本当に代打だったんだな。おつかれさまでした。
岩田さんも最初そのぐらいなんだっけ
岩田さんはもっと若かったず
>>2
岩田氏は2000年に40歳で任天堂に入社して取締役経営企画室長になる
その2年後に山内社長が引退して、42歳で任天堂の代表取締役社長に就任した
>>3
任天堂の経理、営業部のトップだ
つまり社長や副社長等の役員を除けば
任天堂の経営のトップに立ってた人
あの人が社長になったら面白かった
宮本と小泉は社長にしちゃあかん
どこがとは言わんが、クリエイターに権力握らせたらうまくいかない雰囲気あるわ
ポジション付かせるとしても上に経営慣れしてる人就かせないとダメだ
面白いわけ無いだろ
会社経営なんてできるわけない
経営者とクリエイターってのは違うもんだ
宮本はクリエイター気質だから思い込みが強くて負けず嫌い 経営者向きじゃない
経理とマーケティング
ピンポイント人事なのかもしれないが
どれくらい長く務めるのかまだ不明だな
>>18
Switchはドイツで設計してたという記事がある
http://eetimes.jp/ee/articles/1703/29/news022.html
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO29874760W8A420C1000000/
古川氏は経理部門が長く、2015年に経営企画室長に就任。
ゲーム機やソフトの販売計画作りにも携わり、17年3月に
発売したゲーム機「ニンテンドースイッチ」のヒットに
貢献した。ドイツにある欧州統括会社に約10年間駐在し
海外経験も豊富だ。
Switch成功の論功行賞で社長になったと言うわけか
経営企画室室長って岩田社長が社長になる前にやってたポジションだから順当な人事だな
switch出る前、去年から決まってたんでしょ。
経営企画室長は岩田氏が社長になる前の職だし。
常務執行役員経営企画室長
役員古川俊太郎
昭和47年1月10日
平成6年4月 当社入社
平成24年5月 ㈱ポケモン社外取締役就任(現在)
平成27年7月 経営企画室長(現在)
平成28年6月 取締役就任(現在)常務執行役員就任(現在)
平成28年9月 グローバルマーケティング室担当(現在)
小泉さんは広告塔だろうな
やっぱり経営は経営畑がやった方がいいわ。
あと高橋、小泉より年下だからソフト開発陣を無視して経営することもしにくいだろうし
あれはプログラマー出身の岩田だからできたことだし
経理の人にやらせるのは難しいでしょ
基本的な運営は変わらないだろ。
ただ若いから、君島さんより対外活動的なことに、アクティブに動けるんじゃないかな。
社長就任期間だけ見れば代打サヨナラ逆転満塁ホームランやね
>>58
超絶に有能だったみたいだね
君島氏は15年に岩田聡前社長が死去したことを受け、急きょ社長に就任。低迷していた業績をスイッチの販売で立て直した。18年3月期の連結営業利益は前期比5.4倍の1600億円になったもようだ。
有能を超えた有能
ここまで乱れたこの3年間を乗り越えられたのは間違いなくきみっちの功績
いわっちのロードマップも参考にしたとは思うけど結局最後に判断するのは現社長だし
まぁ君島は有能で保守的にめちゃくちゃ上手くやってたけども
さらに先の未来を見据えるともっとゲームやIPへの知識と理解のある人が必要
>>62
マスコミはさも君島氏の手柄とか抜かすけど、岩田時代に
決めてやった来たことが花開いただけだけだしな。
任天堂経営陣が有能というのが、正解だね。
個で決める会社だけで無くなって、久しいわけだし。
そこんとこどうなんだ
いいね
山内房治郎(創業者) 29歳
山内積良 45or46歳
山内博 22歳
岩田聡 42歳
君島達己(代打) 65歳
古川俊太郎 46歳
なんか調べたら全体的に若かったわ
組長22歳で社長かよ…スゲエ…。
状況が状況だからね
キツかったやろな
全体で見たら若いどころか高いくらいだな
いや任天堂ぐらいの大きさの会社なら40代社長は若いって印象持たれると思うぞ
>>111
>山内博 22歳
えぇ…
岩田社長って42歳だったのか…
この中での組長の無双感w
やっぱり特別な人なんだな。
博の親父が失踪したからな
そういう理由で若くして社長になったのか。
元スレ: http://krsw.5ch.net/test/read.cgi/ghard/1524726533/
とりあえず君島社長はお疲れ様
目立った活躍は少なかったが、舵取りは非常によかったと思う
一瞬FFの音楽作ってた人に見えた
なるほど楽しみですね。
君島さんお疲れ様です。
交代となったって書いてますけど、6月末付の人事なので交代は7月ですよ
新社長はもろファミコン世代の年齢だね
経営の相談は君島現社長や高橋取締役に出来るし
任天堂の宣伝広告は小泉さんが当面やってくれるから大事な経営・決定に集中できる
ソフト面では生ける伝説宮本さんや、若いチーム主体で成果出してるsplaチームがある
離職率が限りなく低いから任天堂総力のノウハウや地盤の強固さはかなりのものだろう
山内さんや岩田さんの残したものを守りつつ、思い切ってやって欲しい
当初は岩田急死の後釜かつ
銀行出身で批判的な意見多かったけど
蓋開けてみれば颯爽とあらわれswitch大ヒットさせて
すぐ後進に席を譲る偉大な経営者だったな
若いのかなって思ったけど任天堂の歴史でいえば
若くないんだな
君島はなんかのインタビューとかで
若手が活躍できる体制や場を整えるのが使命と言ってたけど
岩っち急死ですさまじく大変だったろうに潔く後任を若手に譲って見事に最後まで仕事をこなすとはかっこいい
岩っち・君島と組長自らが引き抜いたり抜擢した人材が一線から退いていよいよ任天堂も本格的に新世代か
銀行畑社長ってのは、それまでも他社で何人も居たけど、もれなく例外なくみんな、ちょっと採算悪かったり無駄と判断したものを切り取って売り払って、集中と選択とかいって資産売却で会社を解体するようなことして、それで帳簿上利益計上したり
社員には減給とキツイノルマを課して見た目上の生産性をあげることに汲々としつつ毎年膨大なリストラを敢行したりとか、とにかく「自分では何も生み出せない、引き算思考」ってのばかりだったからね。有名なのは元マクドの某とか、企業のブラック化促進ばかりやってた
そこへ行くと君島氏はまったくの異質、例外的存在で、ふたをあければ岩田氏ならび任天堂イムズをみごとに継承しやりきり、自らをわきまえ理解し、時期が来れば地位に固執することなく潔く譲った。自分の椅子に固執したどこぞのS社のHとは大違い。
※10
財務体質や情勢がまったく違うから混同しちゃ駄目だよ
他社で銀行畑の人が登板するのは業績が悪化して資金繰りに詰まってからだから「選択と集中」と言葉を飾って事業を売却しないと倒産しちまう
任天堂はゲームという乱高下するギャンブル業種だが、無借金かつ巨額の内部留保で資金繰りを心配する必要が無いから経営方針が異なるのは当然の事だよ
レールがあったからってこのクラスの会社の社長なんて誰でも出来るってもんじゃない
会社ってのは外との付き合いあってこそだから任天堂がそうしたいと思ったからって
それがそのまま実現出来るかどうかは別の話
特にあれだけ財務的に厳しいときは尚更ね
引いたレールの予定通りに任天堂の業績が回復したって事実が
君島氏の有能ぶりを証明してると言える
普通は自分の色を出したくなるのに
それを完全に抑えて、さらに岩田氏のロードマップ通りに実行出来るって時点で有能なんだよなぁ...
むしろここまで自身を代打だと割り切って繋ぎを徹底できる人早々居ないでしょ
他の会社のやり口に染まらないでほしい
最近ちょっとそういう気配がね・・・