1-UPスタジオ・レベルファイブ・モノリスソフト、3社による合同採用説明会実施

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ゲーム会社(1-UPスタジオ株式会社、株式会社レベルファイブ、株式会社モノリスソフト)合同でののキャリア相談&採用説明会が開催されるようです。

1-UPスタジオとモノリスソフトは任天堂の子会社でもあるので分かるのすが、ここにレベルファイブが加わるってるのはなんだか違和感・・。

しかしモノリスソフトは更にここから拡大するんですね。
新作も気になりますが、ライン増やしてゼノブレイド&クロスをSwitchで出してほしいですね。

1: 2019/03/03(日) 22:44:59.49 ID:WaZ+IjeZ0

https://www.google.co.jp/amp/s/prtimes.jp/main/html/rd/amp/p/000001417.000003670.html

株式会社クリーク・アンド・リバー社(C&R社)は、人気ゲーム会社3社(1-UPスタジオ株式会社、株式会社レベルファイブ、株式会社モノリスソフト)のキャリア相談&採用説明会を、3月9日(土)に東京、3月16日(土)に大阪で開催いたします。

今回、ゲーム会社の中でも、特に注目を集める1-UPスタジオ、レベルファイブ、モノリスソフトの3社が一堂に会すこととなりました。当日は3社のクリエイターと採用担当者が、事業内容や開発体制、募集職種などについてご説明いたします。転職をご希望の方はもちろんのこと、今すぐ転職を考えていない方のご参加も大歓迎。各ゲーム会社への理解を深め、今後のキャリアアップにご活用いただけます。ご興味をお持ちの方は、ぜひご参加ください。

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2: 2019/03/03(日) 22:46:13.34 ID:eL/4bggK0
ほう、モノリスもっと拡大しろ

3: 2019/03/03(日) 22:46:46.46 ID:0YIQRMbzp
モノリス、まだ採用やめる気ないのか
200人は通過点で250人くらいになるつもりか?

4: 2019/03/03(日) 22:47:42.33 ID:PrOoxsB80
もっと人増やして短いスパンで新作を出し続けて

10: 2019/03/03(日) 22:49:05.84 ID:TjPiUu8c0
なんで任天堂の下請子会社とレベル5が合同で就職説明会するんだ?

11: 2019/03/03(日) 22:49:05.39 ID:EaHjdelw0
レベル5は人抜けまくってるらしいから補充か

13: 2019/03/03(日) 22:49:24.17 ID:CUj/qrw9a
任天堂から指示も出てるのかね
このまま拡大していくモノリスは大手一社並になるか

15: 2019/03/03(日) 22:50:20.16 ID:ygHgry+M0
レベルファイブだけ場違いな感じが

17: 2019/03/03(日) 22:50:54.78 ID:4zqCyifD0
レベル5任天堂に吸収される説

19: 2019/03/03(日) 22:51:20.12 ID:bC1mg5T20
もうヴァニラとアトラスのスタッフも連れてこいよ

20: 2019/03/03(日) 22:51:30.37 ID:o7c2wDJ10
モノリスは3ラインで回す感じなんだろう
やってやれ!!頑張れ~!!

22: 2019/03/03(日) 22:52:58.65 ID:HNhKxEiu0
モノリスははっきりいって伸び率ナンバーワン

26: 2019/03/03(日) 22:53:59.32 ID:5FtdGZ0ta
レベル5を吸収するぐらいならプラチナゲームズとかマーベラスにして欲しいな
レベル5路線は飽和状態やし飽きるほど任天堂から出てくるからコアゲーメーカーをもっと

141: 2019/03/03(日) 23:52:22.34 ID:ABmAfy/Id
>>26
マーベラスはありえないだろ
もしそうなったらアニメ円盤なんかも任天堂がやるってことだぞ

27: 2019/03/03(日) 22:54:00.07 ID:0cnptWrMp
これ、俺も申し込みたいな・・・
でもこういうコンシューマ系だとポートフォリオのレベルみんな高そうで
俺は参加する前に落とされそう…
モノリス就職してえ・・・

47: 2019/03/03(日) 23:00:46.33 ID:ydHqYr5r0
>>27
本気で行きたいならとりあえず行ってみたら?
モノリスなんかはパトロンが盤石だから即戦力よりも将来性や意欲的かを見てくれると思うよ

57: 2019/03/03(日) 23:03:46.80 ID:0cnptWrMp
>>47
まぁそういう一縷の望みをかけて応募してみるわ
受からなくてもコンシューマ系のスキルに必要なものを知るいい機会だし

67: 2019/03/03(日) 23:07:23.80 ID:ydHqYr5r0
>>57
ふぁいと
行ってみないことには感じもわからんからねぇ
自分は全く違う業種だから説明会の内容とかも想像つかないわ

73: 2019/03/03(日) 23:11:28.01 ID:G2c3X11H0
>>27
良いやん、頑張れ

28: 2019/03/03(日) 22:54:24.63 ID:bC1mg5T20
モノリスそんなに増やしてるなら
UI担当も増やして。。

33: 2019/03/03(日) 22:55:55.71 ID:g9w6a4Vza
>>28
高橋がUIについて「人員が足りなくてマジでギリギリだった」とか言ってるからそこらへんは当然強化するだろ
ゼノブレ2は開発に余裕がなかったから当然の人員補充なんだよな

34: 2019/03/03(日) 22:56:00.91 ID:eL/4bggK0
>>28
増やすんじゃない?
ただUIはセンスの部分もあるからセンスがある人が入るといいね

165: 2019/03/04(月) 00:11:58.54 ID:s8kFopnP0
>>28
弱かったモデリングもメチャクチャ強化されたから
次はUI部門が強化されるのは確定的に明らかだな

29: 2019/03/03(日) 22:55:32.39 ID:6iCLI7Gi0
モノリスって相当任天堂タイトルの開発援助に入ってるからモノリス制作ソフトのためのスタッフを増やしてるのかもしれん

32: 2019/03/03(日) 22:55:45.43 ID:O5jxsuo5a
すげえな

35: 2019/03/03(日) 22:56:13.93 ID:WaZ+IjeZ0
レベル5もなんだかんだ人気IPを抱えた大きな会社なんで
日野さんの舵取りはともかく入りたい人は多いでしょ
特に女性クリエイターとかはレベル5希望多そう

42: 2019/03/03(日) 22:59:27.47 ID:Z+Eq+kG60
レベル5って3DSの恩恵一番受けた会社だよな

58: 2019/03/03(日) 23:03:56.38 ID:GrIqYMr8d
今のモノリスが2ライン+任天堂手伝い
この2ラインを強化するか
3ライン目の予定があるか
どっちにしろ人が増えるのは良いな

68: 2019/03/03(日) 23:07:30.56 ID:jOpamz8h0
どこに入るのが一番安泰かな
もしくはどこが面白そうかな

84: 2019/03/03(日) 23:16:50.28 ID:jXF4zqzS0
日野さんが任天堂に移動してレベル5が任天堂の100%子会社になれば人材流出はなくなる

98: 2019/03/03(日) 23:21:15.09 ID:iS26Rm/U0
まぁlv5は任天堂色ありそうな会社だしな
子会社化してもらえばヨロシ

120: 2019/03/03(日) 23:34:28.18 ID:faR8dDdx0
モノリスが新作ついでにゼノクロ作っている説を押したい

131: 2019/03/03(日) 23:44:13.12 ID:BlYvzZTh0
1upって最近は3Dマリオシリーズの手伝いを主にやってるみたいだね

146: 2019/03/03(日) 23:54:22.91 ID:zX7v9quz0
今のところモノリスは3年に1本くらいのペースだけど、ペース倍になると嬉しいんだが

150: 2019/03/03(日) 23:55:45.15 ID:8uIuR6CW0
>>146
ライン増やして交互に作るしかないね

164: 2019/03/04(月) 00:11:27.26 ID:yY2cfKrX0
モノリスまだ増えるんだ

元スレ: http://krsw.5ch.net/test/read.cgi/ghard/1551620699/

『1-UPスタジオ・レベルファイブ・モノリスソフト、3社による合同採用説明会実施』へのコメント

  1. 名前:匿名 投稿日:2019/03/04(月) 13:16:05 ID:45cec2525

    どっちにしろ会場が東京と大阪じゃ福岡企業のL5は空気じゃないかなー
    モノリスは東京と京都だからどっちにも需要があるだろうけど

  2. 名前:匿名 投稿日:2019/03/04(月) 16:00:59 ID:da7fc2f58

    モノリスの伸び率はだいぶストップしたような・・・
    技術屋としてはすでにトップクラスだとは思うけどもいかんせん方向性を間違えた気がする
    任天堂傘下ストイック部門で専念すればマジで天下とれるよ
    テイルズやらペルソナやらを参考にしたとかインタビューで言ってたけどそこじゃないだろっていう

  3. 名前:匿名 投稿日:2019/03/04(月) 17:08:03 ID:7a291da08

    ※2
    具体性ゼロだな
    とりあえず叩いとけの精神

  4. 名前:匿名 投稿日:2019/03/04(月) 17:36:32 ID:38b25edee

    ※3
    具体性ゼロというか「オレの好きなもん作れ、嫌いなもん作るな」って言う意思が※2からする

  5. 名前:匿名 投稿日:2019/03/04(月) 20:29:09 ID:ca036534a

    吸収するならガンバリオンとかにしてほしいな

  6. 名前:匿名 投稿日:2019/03/04(月) 20:42:24 ID:33557962a

    L5は現状ブラックと聞くがどうなんだろうか…

  7. 名前:匿名 投稿日:2019/03/05(火) 16:32:43 ID:6d47e994e

    米6
    就職サイトの退職理由が社長という事実、大量離職をキッカケに少しづつ変わってほしいけどなぁ